Zarobki w BMW. W zależności od grupy wynagrodzeniowej, która jest przydzielana na podstawie wykształcenia i stażu pracy, pracownicy mogą liczyć na zarobki ustalone w zbiorowym układzie pracy między 2399 a 5910 euro brutto miesięcznie. Do tego należy doliczyć Leistungszulage, czyli dodatek za ponadprzeciętną wydajność. Kolego nie słuchaj tłuków co w d** byli i g** widzieli. Mam kilku kumpli co pracują w NIemczech w systemach 2/2 czy 2/1. Za 2/1 możesz dostać od 1200e do 2300e na rękę. Wszystko zależy od regionu niemiec, jaka praca ( nocki, weekendy), na czym praca ( szmata, kontener, chłodnia, bdf). Dawno minęły już czasy, kiedy Polacy wyjeżdżający za granicę podejmowali się pierwszego lepszego zajęcia. Dziś wielu z nich marzy o założeniu tam działalności gospodarczej i życiu na własny rachunek. Korzystne prawo w Niemczech, świetne zarobki oraz bogaty rynek gospodarczy, zachęcają przedsiębiorców do zakładnia Gewerbe w Niemczech. Czym dokładnie jest Gewerbe? Jak ją A chętnych do pracy jest w Niemczech jak na lekarstwo – mówi Bartosz Dudek, dziennikarz Deutsche Welle. Jak dodaje, Niemcy dwoją się i troją, by zapełnić pół miliona wakatów. Jednym z Płaca minimalna w Niemczech nadal ma wzrastać. Dnia 30 czerwca 2023 Komisja ds Płacy Minimalnej (Mindestlohnkommission) potwierdziła, że zgodnie z planami od 1 stycznia 2024 godzinowa płaca minimalna w Niemczech będzie wynosić 12,41 euro. Osoby zatrudnione w Niemieckich firmach mogą liczyć na kolejną podwyżkę w styczniu 2025 roku. Doradca klienta bankowości prywatnej – ok. 10 tys. zł brutto miesięcznie. Doradca klienta korporacyjnego – ok. 14 tys. zł brutto miesięcznie. Dyrektor sprzedaży bankowości detalicznej – ok. 2o tys. zł brutto miesięcznie. Regionalny dyrektor bankowości detalicznej – ok 24 tys. zł brutto miesięcznie. Przeciętne zarobki w Niemczech. Przeciętne zarobki w Niemczech różnią się w zależności od branży i regionu. Według statystyk, średnie miesięczne wynagrodzenie brutto wynosi około 3 994 euro. Jednakże, warto pamiętać, że zarobki mogą być znacznie wyższe w niektórych sektorach, takich jak IT, finanse czy inżynieria. Koszty Okazuje się, że w większości przypadków najwięcej płacą pracodawcy ze Szwajcarii. W Austrii zaś sytuacja wygląda różnie, czasami płaca jest wyższa niż w Niemczech, czasami niższa lub na tym samym poziomie. Porównanie dwunastu zawodów doskonale pokazuje, która praca zapewnia najwyższe zarobki, jak i najwięcej dni wolego. W samych Niemczech pracuje ponad połowa, bo aż 178.000 osób. Firma zapewnia pewność zatrudnienia w czasach kryzysu, a zarobki nie należą do najniższych. Zarobki w Daimlerze. Osoby zatrudnione w przedsiębiorstwie w dziale IT jako kierownicy na poziomie E4 zarabiają rocznie średnio 140 tys. euro i mają do dyspozycji samochód służbowy. Dodatkowo zarobki kierowców zależą od tego, w którym landzie ma siedzibę ich pracodawca. Równie istotne jest, czy jest to mała firma przewozowa, czy duża korporacja. Poza tym szkolenie na kierowcę ciężarówek w Niemczech trwa 3 lata, podczas których kandydat do pracy pobiera tylko niewielki zasiłek. sYupg. 05/07/2022 10:27 - AKTUALIZACJA 05/07/2022 11:15 Praca w Niemczech: Płaca minimalna w Niemczech 2022: Od 1 lipca 2022 roku w Niemczech obowiązują wyższe stawki płacy minimalnej (niem. Mindestlohn). Stawka godzinowa wzrosła z 9,82 euro do 10,45 euro brutto. W pełnym wymiarze czasu pracy w miesiącu daje 1811 euro brutto miesięcznie. Spis treściPłaca minimalna w Niemczech w 2022 rokuPłaca minimalna w Niemczech – informacje ogólnePłaca minimalna w Niemczech: Branżowe płace minimalnePrzykłady branżowych stawek minimalnychPłaca minimalna w Niemczech – różnice w zarobkach w poszczególnych landachPłaca minimalna w Niemczech: Odcinek z wypłaty w NiemczechPłaca minimalna pracowników tymczasowych 2022Minijob a płaca minimalna w Niemczech w 2022 roku Płaca minimalna niem. Mindestlohn, to – prawnie ustalony najniższy dopuszczalny poziom wynagrodzenia. W Niemczech płaca minimalna ustalona jest dla stawek za godzinę pracy. Od 1 lipca 2022 r. płaca minimalna w Niemczech wynosi 10,45 euro za godzinę. Przy pracy w pełnym wymiarze czasu najniższa pensja w Niemczech wynosi 1811, 33 euro brutto. Od października 2022 roku płaca minimalna w Niemczech ponownie wzrośnie. W umowie koalicyjnej SPD, Zieloni i FDP uzgodniły podniesienie płacy minimalnej do 12 euro za godzinę. Należy pamiętać, że w Niemczech obok ustawowej płacy minimalnej istnieje szereg branżowych płac minimalnych, których stawki są wyższe. Czytaj także: Niemcy: Ważne zmiany w Niemczech w LIPCU 2022 roku. Nowe przepisy wchodzą w życie Płaca minimalna w Niemczech – informacje ogólne Ustawa o minimalnym wynagrodzeniu Mindestlohngesetz z 11. sierpnia 2014 r. (BGBl. I S. 1348) obowiązuje w Niemczech od 2015 r. i zakłada, iż pracownicy nie mogą otrzymywać niższej płacy, niż ta ustalona przez rząd. Jednocześnie organizacje branżowe mają prawo do ustalania swoich stawek minimalnych, które oczywiście są wyższe. Czytaj dalej poniżej Płaca minimalna w Niemczech: Branżowe płace minimalne Branżowe płace minimalne obowiązują wszystkie osoby zatrudnione w danej branży, również te, które nie są związane układem zbiorowym. Przykłady branżowych stawek minimalnych Jak już jednak wyjaśniliśmy w wielu branżach obowiązują wyższe stawki płacy minimalnej, które zostały ustalone przez związki zawodowe. Przykładowo w branży budowlanej minimalna stawka godzinowa dla pracownika niewykwalifikowanego wynosi we wszystkich regionach 12,85 euro. Istnieją jednak różnice w wynagrodzeniu pracowników wykwalifikowanych: w zachodnich Niemczech stawka za godzinę pracy wynosi minimum to już 15,70 euro. Czytaj także: Zarobki w Niemczech. Pensja brutto i netto – sprawdź ile, wynosi różnica Płaca minimalna w Niemczech – różnice w zarobkach w poszczególnych landach Zarobki w Niemczech są bardzo zróżnicowane. Nie zależą one tylko od wykształcenia i branży, ale często także od rejonu kraju. Na wschodzie kraju zarobki są niższe, niż na zachodzie Republiki Federalnej Niemiec. W całym kraju istnieje obowiązek wynagradzania pracowników zgodnie z ustalonymi przez rząd stawkami płacy minimalnej lub zgodnie z branżowymi stawkami płacy minimalnej. Wyjątek stanowi obecnie młodzież poniżej 18 lat, a także pewne grupy uczniów zawodu oraz zarejestrowani w Niemczech długotrwale bezrobotni. Płaca minimalna w Niemczech: Odcinek z wypłaty w Niemczech W Niemczech pracodawca jest zobowiązany do wręczenia pracownikowi tzw. odcinka w wypłaty. Jest to pisemne pokwitowanie kwoty zarobionego wynagrodzenia oraz poszczególnych rodzajów dokonanych potrąceń. >>>Lohnabrechnung: Wszystko co trzeba wiedzieć o pasku wypłaty w Niemczech Płaca minimalna pracowników tymczasowych 2022 Od 1 kwietnia 2022 roku minimalna płaca dla pracowników tymczasowych i pracowników agencyjnych wynosi 10,88 euro za godzinę. Kwota ta jest nieco wyższa od ogólnie obowiązującej w Niemczech płacy minimalnej. Polskie opiekunki zatrudniane przez agencje pośrednictwa do pracy w Niemczech, polscy pracownicy budowlani i wszyscy inni pracownicy tymczasowi muszą otrzymywać wynagrodzenie na takich samych zasadach jak pracownicy niemieccy. Wkrótce płace minimalne w Niemczech ponownie wzrosną. Zgodnie z porozumieniem zwartym przez związki zawodowe płace będą rosły w trzech etapach – najpierw do 12,43 euro w październiku tego roku, następnie do 13 euro w kwietniu 2023 roku, a w trzecim etapie do 13,50 euro w styczniu 2024 roku. Czytaj więcej: Pracownicy tymczasowi w Niemczech z wyższym wynagrodzeniem. Kolejne podwyżki Minijob a płaca minimalna w Niemczech w 2022 roku Wynagrodzenie za pracę w ramach Minijob nie może przekraczać miesięcznej kwoty określonej przez prawo. Podobnie jak w tym roku, w 2022 roku wynagrodzenie za pracę na Minijob nie może przekraczać kwoty 450 euro miesięcznie. Należy pamiętać, że w Niemczech także pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze godzin obejmuje minimalne wynagrodzenie (Mindestlohn). Od 1 lipca 2022 r. minimalna stawka godzinowa wynosi 10,45 euro brutto. Nadgodziny, praca w święta, praca w nocy – ile wynoszą dodatki do pensji Zgodnie z niemieckimi przepisami oprócz płacy minimalnej przysługują dodatki za pracę w nocy, dni świąteczne czy w trudnych warunkach. Dodatki te wynoszą: za pracę w nocy – 20% stawki godzinowej;za pracę w dni świąteczne i niedziele – 75% stawki godzinowej za prace w niedziele i święta wypadające w niedziele. Dodatek do pracy w niedzielę wielkanocną, w święto Zesłania Ducha Świętego, 1 maja, Święta Bożego Narodzenia oraz inne święta, które nie przypadają w niedzielę wynosi 200% stawki godzinowej;za pracę w trudnych warunkach, które są naliczane ryczałtowo, np. za pracę na wysokościach należy się dodatek w wysokości ok. 1,45-2 euro. Źródło: Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS), Średnie wynagrodzenie brutto i netto w Niemczech za 2022 r. w euro przy aktualnym kursie walutowym Na tej stronie dowiesz się, jaka jest średnia pensja w Niemczech za 2022r., a także według lat w euro i złotych zgodnie z obecnym kursem. Oto dane w tabelach dotyczące wynagrodzenia netto, po opodatkowaniu i wynagrodzeniu brutto, przed opodatkowaniem i opłatami. Ponadto ciekawie będzie dowiedzieć się, jakie średnie koszty pracowników ponoszą przedsiębiorstwa w Niemczech. Na osobnych stronach są przedstawione średnie wynagrodzenia w krajach Europy, Unii Europejskiej i innych krajach światа. Może Cię również zainteresować nasz katalog wynagrodzeń według zawodów w Niemczech oraz porównanie średnich wynagrodzeń mężczyzn i kobiet w Niemczech. Informacje na stronie: Średnia pensja w Niemczech Przeciętne wynagrodzenie brutto miesięcznie Średnie wynagrodzenie netto miesięcznie Średnie koszty pracy w Niemczech Komentarze i pytania § Przeciętne wynagrodzenie w Niemczech Średnia pensja według Federalnego Urzędu Statystycznego W poniższej tabeli 1 znajdziesz aktualną średnią płacę w Niemczech opublikowaną przez Federalny Urząd Statystyczny Niemiec. Tabela pokazuje wynagrodzenie brutto przed odliczeniem podatków i opłat w pełnym wymiarze godzin. Jako podstawę obliczeń przyjmuje się wynagrodzenie za 1 miesiąc pracy, które wynosi 4' euro. Ta średnia pensja jest obliczana dla tzw. wtórnego sektora niemieckiej gospodarki, który obejmuje głównie produkcję, budownictwo i usługi. Przedstawiona średnia kwota wynagrodzenia nie obejmuje płatności ryczałtowych. Tabela 1: Średnie wynagrodzenie brutto w Niemczech w 2021 r. w euro i złotych Okres czasu Wynagrodzenie w euro Wynagrodzenie w złotych * Roczne wynagrodzenie brutto 49' € 231' zł Miesięczne wynagrodzenie brutto 4' € 19' zł Tygodniowe wynagrodzenie brutto 1' € 4' zł Wynagrodzenie godzinowe brutto € zł Średnie miesięczne wynagrodzenie brutto w Niemczech w pełnym wymiarze godzin we wtórnym sektorze gospodarki wynosi 4' € (według Federalnego Urzędu Statystycznego Niemiec). Aby obliczyć wynagrodzenie netto, tj. kwotę wynagrodzenia faktycznie wypłaconą pracownikowi (na rękę), po potrąceniu podatków i opłat socjalnych, stosujemy następującą metodę obliczania. Według Federalnego Urzędu Statystycznego wynagrodzenie netto w Niemczech w pełnym wymiarze godzin w 2021 r. wynosi od 59% do 67% wynagrodzenia brutto, w zależności od tego, czy dana osoba ma rodzinę, dzieci, czy dwoje małżonków pracuje, czy tylko jedno. Można zatem przyjąć, że średni wskaźnik udziału wynagrodzenia netto w wynagrodzeniu brutto wynosi 65%. Stosując tę wielkość, poniższa tabela 2 pokazuje średnie wynagrodzenie netto w Niemczech. Tabela 2: Średnie wynagrodzenie netto w Niemczech w 2021in euros i złotych Okres czasu Wynagrodzenie w euro Wynagrodzenie w złotych * Roczne wynagrodzenie netto 31' € 150' zł Miesięczne wynagrodzenie netto 2' € 12' zł Tygodniowe wynagrodzenie netto € 3' zł Wynagrodzenie godzinowe netto € zł Objaśnienie tabel 1 i 2: Wynagrodzenie roczne - wynagrodzenie miesięczne pomnożone przez 12; Tygodniowe wynagrodzenie - miesięczne wynagrodzenie podzielone przez 4; Wynagrodzenie godzinowe - miesięczne wynagrodzenie podzielone przez 160. Średnia pensja według Funduszu Emerytalnego Niemiec Inne dane dające wyobrażenie o średniej pensji w Niemczech to dane z niemieckiego Funduszu Emerytalnego Aby obliczyć różne wskaźniki związane z obliczaniem emerytur, Fundusz Emerytalny wykorzystuje średnie wynagrodzenie brutto wszystkich ubezpieczonych w niemieckim Funduszu Emerytalnym. Ten wskaźnik średniej pensji brutto jest oparty na danych z Urzędu Statystycznego i jest zatwierdzony przez Bundesrat, Federalną Radę Niemiec. W 2021 r. średnia roczna pensja przed opodatkowaniem i opłatami socjalnymi wynosiła 38' euro. Wynagrodzenie to jest obliczane niezależnie od sektora gospodarki i czasu zatrudnienia w miejscu pracy. Aby obliczyć wynagrodzenie netto (po opodatkowaniu i opłatach) na podstawie danych Funduszu Emerytalnego, wykorzystujemy średnią stawkę procentową wynagrodzenia netto do wynagrodzenia brutto w Niemczech 65% (patrz wyżej na stronie). Średnie roczne wynagrodzenie brutto w Niemczech wśród wszystkich ubezpieczonych w Funduszu Emerytalnym Niemiec wynosi 38' € (według niemieckiego Funduszu Emerytalnego). Tabela 3: Średnia pensja w Niemczech w 2021r., w euro i złotych (zgodnie z Funduszem Emerytalnym) Okres czasu Wynagrodzenie w euro Wynagrodzenie w złotych * Wynagrodzenie brutto (bez podatków i opłat): Roczne wynagrodzenie brutto 38' € 183' zł Miesięczne wynagrodzenie brutto 3' € 15' zł Tygodniowe wynagrodzenie brutto € 3' zł Wynagrodzenie godzinowe brutto € zł Wynagrodzenie netto (po opodatkowaniu i opłatach): Roczne wynagrodzenie netto 25' € 119' zł Miesięczne wynagrodzenie netto 2' € 9' zł Tygodniowe wynagrodzenie netto € 2' zł Wynagrodzenie godzinowe netto € zł Objaśnienie tabeli 3: Miesięczne wynagrodzenie - roczne wynagrodzenie podzielone przez 12; Tygodniowe wynagrodzenie - roczne wynagrodzenie podzielone przez 12, a następnie przez 4; Wynagrodzenie godzinowe - wynagrodzenie roczne podzielone przez 12, a następnie przez 160. § Średnia pensja brutto w Niemczech miesięcznie (bez podatków i opłat socjalnych) w euro i złotych Poniższa tabela 4 zawiera dane o średnich wynagrodzeniach brutto w Niemczech według lat za miesiąc pracy w pełnym wymiarze czasu w ciągu ostatnich 10 lat. Dane te oparte są na informacjach z niemieckiego federalnego urzędu statystycznego; Aby uzyskać więcej informacji na temat prezentowanych statystyk, patrz wyżej na stronie w punkcie średnie wynagrodzenie w Niemczech. Tabela 4: Średnie miesięczne wynagrodzenie brutto w Niemczech, według lat, w euro i złotych Rok Miesięczne wynagrodzenie, w euro Miesięczne wynagrodzenie, w złotych * 2021 4' € 19' zł 2020 3' € 18' zł 2019 3' € 18' zł 2018 3' € 18' zł 2017 3' € 17' zł 2016 3' € 17' zł 2015 3' € 16' zł 2014 3' € 16' zł 2013 3' € 16' zł 2012 3' € 15' zł Na poniższym wykresie 1, w oparciu o dane z tabeli 4, widać zmianę wielkości średniego miesięcznego wynagrodzenia przed potrąceniem podatków i opłat (brutto) w Niemczech według lat. Wykres 1. Zmiana średniego wynagrodzenia brutto w Niemczech według lat § Średnia pensja netto w Niemczech miesięcznie (netto, na rękę, po opodatkowaniu i składkach na ubezpieczenia społeczne) w euro i złotych Poniższa tabela 5 zawiera dane dotyczące średnich zarobków netto w Niemczech według lat za miesiąc pracy w pełnym wymiarze, za ostatnie 10 lat według lat: 2021, 2020, 2019, 2018, 2017, 2016, 2015, 2014, 2013, 2012. Dane te oparte są na informacjach z niemieckiego Federalnego Urzędu Statystycznego; Aby uzyskać więcej informacji na temat prezentowanych statystyk, patrz wyżej na stronie w punkcie średnie wynagrodzenie w Niemczech. Aby obliczyć wynagrodzenie netto (po opodatkowaniu i opłatach), wykorzystujemy średnią stawkę procentową wynagrodzenia netto do wynagrodzenia brutto w Niemczech 65%, patrz wyżej na stronie. Tabela 5: Średnie miesięczne wynagrodzenie netto w Niemczech według lat, w euro i złotych Rok Miesięczne wynagrodzenie, w euro Miesięczne wynagrodzenie, w złotych * 2021 2' € 12' zł 2020 2' € 12' zł 2019 2' € 12' zł 2018 2' € 11' zł 2017 2' € 11' zł 2016 2' € 11' zł 2015 2' € 11' zł 2014 2' € 10' zł 2013 2' € 10' zł 2012 2' € 10' zł Na poniższym wykresie 2, w oparciu o dane z tabeli 5, widać zmianę wielkości średniego miesięcznego wynagrodzenia po odliczeniu podatków i opłat (na rękę, netto) w Niemczech według lat. Wykres 2. Zmiana średniego wynagrodzenia netto w Niemczech według lat § Średnie koszty wynagrodzenia w Niemczech Oprócz średniego wynagrodzenia Federalny Urząd Statystyczny Niemiec podaje średni koszt pracy w przeliczeniu na godzinę pracy lub siły roboczej dla przedsiębiorstwa. Oprócz wypłaty wynagrodzeń przedsiębiorstwa w Niemczech płacą odpowiedzialnym działom, poza wynagrodzeniem pracownika, opłaty socjalne. Na 2021 rok, liczba ta wynosi euro. Więcej o tym, ile świadczeń socjalnych płaci pracownik i pracodawca od wynagrodzeń w Niemczech zobacz na osobnej stronie naszej witryny. Średni koszt 1 godziny pracy (siły roboczej) dla przedsiębiorstwa w Niemczech kosztuje € (Według Federalnego Urzędu Statystycznego Niemiec). Tabela 6: Średnie koszty pracy lub koszty siły roboczej dla przedsiębiorstwa w Niemczech w 2021 r., w euro i złotych Rok Suma w euro Suma w złotych * Roczny koszt 70' € 331' zł Koszt miesięczny 5' € 27' zł Koszt tygodniowy 1' € 6' zł Koszt godzinowy € zł Objaśnienie tabeli 6: Roczny koszt - koszt godzinowy pomnożony przez 160 i kolejne 12; Koszt miesięczny - koszt godzinowy pomnożony przez 160; Koszt tygodniowy - koszt godzinowy pomnożony przez 40. Aby poznać średnie wynagrodzenie brutto i koszty siły roboczej w krajach Europy, przejdź do odpowiedniej strony naszej witryny. Przypisy: * Kurs wymiany euro w tabelach przyjęty jest na dzień 01 marca 2022 r. i wynosi zł według kursu Europejskiego Banku Centralnego. Kursy wymiany euro i złotego w Niemczech. Strony: 12345Średnia i minimalna płaca w NiemczechŚrednie wynagrodzenia w krajach UEPodatki i opłaty nakładane na wynagrodzenia w NiemczechPrzeciętne wynagrodzenie według zawodu w NiemczechŚrednia pensja w Niemczech w 2022 r. miesięcznie w rublach i euroPowiązane tematy: Średnia emerytura w NiemczechZasiłki dla bezrobotnych w NiemczechJak znaleźć pracę w NiemczechPomoc w zakresie zatrudnienia w NiemczechDarmowe kursy niemieckiego w Niemczech Komentarze odwiedzających: zdrowszystylzyciaa 25 października 2014, 17:42 Orientuje się ktoś ile mniej więcej zarabia się w Niemczech jako opiekunka do dziecka/osoby starszej , kelnerka? Wiadomo, wszędzie jest trochę inaczej, ale chodzi mi o orientacyjne kwoty. :)I drugie pytanie, jako kto jeszcze można pracować? Dołączył: 2009-01-12 Miasto: Xxxx Liczba postów: 161 25 października 2014, 17:52 Ja jestem opiekunką! Od 850 -1000 euro zAgencji! Prywatnie 1100-1400 euro Dołączył: 2012-05-23 Miasto: Malediwy Liczba postów: 4553 25 października 2014, 17:52 Orientuje się ktoś ile mniej więcej zarabia się w Niemczech jako opiekunka do dziecka/osoby starszej , kelnerka? Wiadomo, wszędzie jest trochę inaczej, ale chodzi mi o orientacyjne kwoty. :)I drugie pytanie, jako kto jeszcze można pracować?Wszystko oczywiscie zalezy od regionu. Opiekuni osob starszych- to najczesciej trzeba mieszkac przy takiej od 800 eu do 1500 eu taki ze nie ma oplat. Opiekunki do dziecka od 5 do 10 eu zalezy jakie dzieci i ile obowiazkow sa raczej nisko od 6 do 10 eu za godz.+ napiwki. Inne prace... w zasadzie kazda jesli jestes wyksztalcona w jakiejs dziedzinie lub masz bardzo dobrze znac opieki osob starszych wystarczy dobra znajomosc jezyka. Dołączył: 2009-05-18 Miasto: Rajskie Wyspy Liczba postów: 86183 25 października 2014, 18:12 Ja w Berlinie w 4 gwiazdkowym hotelu mialam chyba kolo 8 euro na godzine na restauracji. Opiekunki osob starszych to tak kolo 200-300 euro na tydzien maja. Nie spotkalam sie z tym, by ktos zarabial 1500 euro, mysle ze srednia to takie 1200...W moim miescie na wschodzie Niemiec na kelnerowaniu ma sie uwaga 5,5-8 na godzine. Smiech na sali. Ale jak Obserka pisze, najlepiej wyjechac jako opiekunka, bo odchodza wszystkie oplaty i wyzywienie. Na kelnerowaniu zarobi sie podobnie, ale trzeba ponosic wszystkie koszty. Edytowany przez cancri 25 października 2014, 18:13 zdrowszystylzyciaa 25 października 2014, 18:20 cancri napisał(a):Ja w Berlinie w 4 gwiazdkowym hotelu mialam chyba kolo 8 euro na godzine na restauracji. Opiekunki osob starszych to tak kolo 200-300 euro na tydzien maja. Nie spotkalam sie z tym, by ktos zarabial 1500 euro, mysle ze srednia to takie 1200...W moim miescie na wschodzie Niemiec na kelnerowaniu ma sie uwaga 5,5-8 na godzine. Smiech na sali. Ale jak Obserka pisze, najlepiej wyjechac jako opiekunka, bo odchodza wszystkie oplaty i wyzywienie. Na kelnerowaniu zarobi sie podobnie, ale trzeba ponosic wszystkie najprawdopodobniej też będę pracowała w Berlinie. :) Myślałam, że jako kelnerka właśnie ok, bo do normalnej wypłaty dochodzą jeszcze napiwki.. Dołączył: 2009-05-18 Miasto: Rajskie Wyspy Liczba postów: 86183 25 października 2014, 18:25 zdrowszystylzyciaa napisał(a):cancri napisał(a):Ja w Berlinie w 4 gwiazdkowym hotelu mialam chyba kolo 8 euro na godzine na restauracji. Opiekunki osob starszych to tak kolo 200-300 euro na tydzien maja. Nie spotkalam sie z tym, by ktos zarabial 1500 euro, mysle ze srednia to takie 1200...W moim miescie na wschodzie Niemiec na kelnerowaniu ma sie uwaga 5,5-8 na godzine. Smiech na sali. Ale jak Obserka pisze, najlepiej wyjechac jako opiekunka, bo odchodza wszystkie oplaty i wyzywienie. Na kelnerowaniu zarobi sie podobnie, ale trzeba ponosic wszystkie najprawdopodobniej też będę pracowała w Berlinie. :) Myślałam, że jako kelnerka właśnie ok, bo do normalnej wypłaty dochodzą jeszcze napiwki..No... niekoniecznie. W hotelu to raczej nikt np. za sniadania nie placi dodatkowo, wiec nikt ze soba pieniedzy na posilki nie nosi. zdrowszystylzyciaa 25 października 2014, 18:27 w hotelach wiadomo, ale np. jakieś kawiarnie czy coś tego typu? Dołączył: 2013-02-06 Miasto: Wrocław Liczba postów: 3376 25 października 2014, 19:00 opiekunka do osób starszych od 1000 do 1600 euro (moja mama pracuje -znalazla prywatnie,bez agencji ) Edytowany przez mamuska16072008 25 października 2014, 19:01 gohai 25 października 2014, 19:06 ja pracuje w Niemczech, ale pracuje w zawodzie, więc na zarobki nie mogę narzekać :)ja wiem, że są ludzie pracujący w magazynach, z tego co słyszałam to brutto, ja myślę, że to zależy od twojej znajomości języka i twojego wykształcenia i doświadczenia i tego na ile chcesz tam jechać, osobiście polecam zachodnie niemcy, utrzymanie jest droższe, ale też jest wiecej na rękę i ludzie są milsi, na fb jest mnostwo grup polacy w niemczech, wiec najlepiej tam popytaj Dołączył: 2012-02-04 Miasto: Berlin Liczba postów: 2434 25 października 2014, 19:13 Ja pracowałam jako kelnerka w landzie Sachsen- Anhalt. Z agencji miałam około 7 Euro za godzinę, za nadgodziny 7,50 Euro na rękę + oczywiście napiwki, nawet do 30 Euro jednego dnia. Ogólnie w 8 tygodni zarobiłam ponad 3000 Euro, agencja zapewniła mi zakwaterowanie za darmo + wyżywienie ;)